Publikováno: 24. listopadu 2025 – Otázku spravedlivé mzdy řeší snad každý z nás. Nejinak je tomu i v Německu, kam řada Čechů odchází hledat své uplatnění. Podle německého Federálního statistického úřadu činila průměrná mzda v Německu v dubnu 2024 výše 4.634 eur hrubého. Zaměstnanci v Německu si sice vydělají víc než Češi, jenže tak jednoduché to s platy v Německu
Číst dále
Publikováno: 10. listopadu 2025 – V roce 2025 rozhodla Komise pro minimální mzdu o jejím postupném zvyšování na 13,90 EUR hrubého za hodinu od 1. ledna 2026, od ledna 2027 pak platí sazba 14,60 EUR. Německá minimální mzda tak během jednoho roku vzroste o 13,88 procent, což je nejvyšší procentuální nárůst od roku 2015. Ze zvýšení minimální mzdy v Německu
Číst dále
Publikováno: 24. října 2025 – Německá sociální podpora je tak štědrá, že se v průzkumu z roku 2023 většina Němců shodla, že práce v Německu se leckdy nevyplácí. O neudržitelnosti sociálního systému v Německu tak svědčí i fakt, že německá vláda odsouhlasila zpřísnění podmínek pro výplatu státní sociální podpory. Jedním z dotčených je i Bürgergeld, občanský příspěvek, který v roce
Číst dále
Publikováno: 16. října 2025 – Umět říct NE v pravou chvíli je jednou z nejtěžších věcí, které se v životě učíme. Výchova rodičů i tlaky společnosti nás učí neodmlouvat a přijímat věci takové, jaké jsou, bez ohledu na to, jak je v danou chvíli cítíme my. Časem se řada z nás naučí říkat NE nefunkčním vztahům či situacím, ve kterých
Číst dále
Publikováno: 11. října 2025 – Otcovská dovolená v Německu je označením pro krátkodobé, zpravidla 10denní, volno pro otce či druhého rodiče bezprostředně po narození dítěte. Podobně jako mateřská dovolená nebo rodičovská dovolená pro matky je účelem otcovské dovolené podpořit první společné chvíle rodiny i rovnoměrnější rozdělení péče. V praxi ji někteří zaměstnavatelé v Německu dobrovolně poskytují. Nejde ale o tradiční
Číst dále
Publikováno: 5. října 2025 – Mít přehled o počtu pracovních dní i jednotlivých dnech svátků je pro řadu zaměstnanců i zaměstnavatelů v sousední zemi důležité. Zaměstnanci podle nich plánují dovolenou, počet pracovních dní ovlivňuje na rozpočítávání mzdy i dalších složek odměňování. Pracovní dny v Německu pro rok 2026 jsou důležitým nástrojem i pro plánování přesčasů, směn a náhradního volna. Stejně
Číst dále
Publikováno: 30. září 2025 – Ukončení smlouvy či výpověď z pracovního poměru v Německu jsou jedněmi z nejcitlivějších otázek v pracovním životě každého z nás. Na jednu stranu ukončují náš pracovní poměr, a někdy to není z naší hlavy, na stranu druhou je otázka výpovědi přísně regulovaná zákonem, jinak je taková výpověď neplatná. V německém právu najdeme několik druhů ukončení
Číst dále
Publikováno: 25. září 2025 – Poohlížíte se po nové práci, projíždíte internet a hledáte inzerát s nabídkou práce, pro kterou budete jako stvořeni. Zakládáte profily na profesních sociálních sítích a doufáte, že si vás někdo všimne. I tak vypadá proces hledání práce, který se někdy táhne celé měsíce. To už jsme pak ochotni slevit ze svých požadavků a vzít první
Číst dále
Publikováno: 22. září 2025 – Otázka výše rodičovského příspěvku v Německu je pro řadu těch, kdo plánují založení rodiny, jednou z nejdůležitějších. Plánování rodičovské dovolené závisí do značné míry na finančním zabezpečení, které tato dávka nabízí. Nárok na rodičovský příspěvek má v Německu každý, kdo pracuje v Německu a děti žijí ve společné domácnosti a současně nepracuje déle než 32
Číst dále
Tarif v agenturním zaměstnávání: jak porostou mzdy v roce 2026 a 2027 Stav: 13. 09. 2025. Dohoda z 12. 09. 2025. Lhůta na potvrzení do 22. 10. 2025: Je tu nová dohoda pro agenturní zaměstnávání. Jednaly svaz zaměstnavatelů GVP a odbory DGB. Dohoda určuje hodinové mzdy ve skupinách EG1 až EG9. EG znamená mzdová skupina. Shrnutí hlavních bodů Do 31.
Číst dále
Komentáře