Ten příspěvek by mohl zajímat i ostatní. Sdílej ho se svými přáteli!

Montážní elektrikář pro výrobu vlaků – 35–39 CHF/h + 800 CHF na ubytování – Švýcarsko

Hledáme montážní elektrikáře pro výrobu kolejových vozidel u renomované společnosti ve Švýcarsku. Čeká vás montáž elektrických součástí, zapojování kabeláže podle technické dokumentace a spolupráce při dokončování vlakových souprav. Pracuje se přes den od pondělí do pátku. Pozice je nejprve obsazována prostřednictvím personální agentury. Po 3 až 6 měsících můžete získat pracovní smlouvu přímo u švýcarské společnosti.

Nabízíme

• hodinovou mzdu od 35 do 39 CHF podle kvalifikace a zkušeností
• příspěvek na ubytování přibližně 800 CHF měsíčně
• práci přes den od pondělí do pátku
• možnost převzetí do kmenového stavu po 3 až 6 měsících
• dlouhodobou práci u renomované švýcarské společnosti
• moderní pracovní prostředí
• zajímavou práci při výrobě vlaků a kolejových vozidel

Ilustrační foto. Zdroj: Pexels

Náplň práce

• montáž a instalace elektrických součástí do kolejových vozidel
• zapojování vodičů a kabeláže podle technických plánů
• provádění funkčních kontrol a kontrol kvality
• spolupráce při výrobě a konečné montáži vlakových souprav
• dodržování bezpečnostních a kvalitativních standardů

Požadujeme

• vyučení nebo vzdělání v oboru elektrikář, elektromechanik, automatizační technik nebo montážní elektrikář výhodou
• přijmeme také uchazeče bez dokončeného odborného vzdělání, kteří mají praktické zkušenosti s elektrikářskými nebo montážními pracemi
• technické myšlení a manuální zručnost
• spolehlivý a samostatný přístup k práci
• dobrou znalost němčiny

Pokud vás zaujala tato nabídka práce ve Švýcarsku zaujala, pošlete nám životopis na e-mail aue@starke-jobs.com.

Život a práce v Německu

Na našem blogu najdete všechny podstatné informace týkající se života a práce v Německu. Práce přes agenturu v Německu není ničím výjimečným ani podřadným, naopak, přečtěte si něco o výhodách i nevýhodách práce v Německu přes agenturu. Přes agenturu ale nejde v Německu pracovat v jedné firmě věčně, maximálně 18 měsíců. Co potom? Buď vám agentura najde jinou práci, nebo vás firma musí převzít do svého kmene. Tomu ovšem předchází některé formální kroky, věděli jste, že i když vám končí maximální doba nasazení ve firmě a ta vás přebírá do svého kmene, musíte i tak podat výpověď v agentuře? Když už jsme u té výpovědi, když rozvazujete pracovní poměr s agenturou, počítejte s jinými výpovědními lhůtami, než jak jste zvyklí u přímého zaměstnání pod firmou. Ostatní náležitosti výpovědi ale musí zůstat stejné, jinak je taková výpověď v Německu neplatná.