Ten příspěvek by mohl zajímat i ostatní. Sdílej ho se svými přáteli!

Nabídka práce v Německu – Seřizovač svařovacího robota – Lengefeld, Německo

Do společnosti působící v oblasti zpracování kovů přijmeme uchazeče na pozici seřizovač svařovacího robota. Firma se zaměřuje na výrobu kovových dílů do aut, práce je to zajímavá, ale pro zručného zaměstnance nijak náročná. Důležité je, abyste uměli německy na úrovni alespoň B1, ideálně měli zkušenosti se svařovacími roboty a také vlastní auto na dojíždění. Nástup dle dohody.

Náplň práce:

• Seřizování svařovacího robota k automatizovanému svařování kovových komponentů podle technických předpisů
• Dohled na kvalitu svařovacího procesu
• Provádění drobné údržby svařovacího robota
• Spolupráce s jinými odděleními za účelem dosažení nejvyšší možné kvality odvedené práce

Požadujeme:

• Ukončené vzdělání v kovovýrobě nebo příbuzném oboru
• Ideální jsou předchozí zkušenosti se svařovacím robotem
• Znalosti svařovacího procesu a různých svařovacích metod
• Znalost němčiny na úrovni B1
• Spolehlivost, pečlivost, týmovost

Nabízíme:

• Práci v Německu na hlavní pracovní poměr
• Německou pracovní smlouvu na dobu neurčitou
• Mzdu dle dohody v souladu s platnými mzdovými předpisy
• Německé zdravotní, sociální a důchodové pojištění
• Podporu česky mluvícího týmu

Tato nabídka práce je vhodná pro muže i ženy. Pokud Vás nabídka práce v Německu na pozici seřizovač svařovacího robota zaujala, kontaktujte personální agenturu Starke Jobs v Marienbergu na e.mailu marienberg@starke-jobs.com. Pokud hledáte práci raději v jiném oboru, podívejte se na další nabídky práce v Německu.

Nabídka práce v Německu!

Na našem blogu najdete všechny podstatné informace týkající se života a práce v Německu. Práce přes agenturu v Německu není ničím výjimečným ani podřadným, naopak, přečtěte si něco o výhodách i nevýhodách práce v Německu přes agenturu. Přes agenturu ale nejde v Německu pracovat v jedné firmě věčně, maximálně 18 měsíců. Co potom? Buď vám agentura najde jinou práci, nebo vás firma musí převzít do svého kmene. Tomu ovšem předchází některé formální kroky, věděli jste, že i když vám končí maximální doba nasazení ve firmě a ta vás přebírá do svého kmene, musíte i tak podat výpověď v agentuře? Když už jsme u té výpovědi, když rozvazujete pracovní poměr s agenturou, počítejte s jinými výpovědními lhůtami, než jak jste zvyklí u přímého zaměstnání pod firmou. Ostatní náležitosti výpovědi ale musí zůstat stejné, jinak je taková výpověď v Německu neplatná.