Publikováno: 27. ledna 2021 – Prostřednictvím jednoho z našich starších článků jsme vás informovali o plánovaných změnách v Německu, které se dotknou i českých pendlerů. Začátek nového roku však přináší nejen další novinky, ale i úpravy některých původních návrhů. Nově bude třeba možné změnit zdravotní pojišťovnu rychleji a s menší byrokratickou zátěží, daně se ještě více sníží a naopak naroste Kindergeld i platy v některých oborech. Změny se tak dotknou v podstatě všech, kdo do práce v Německu dojíždějí.
Zjednodušení změny zdravotního pojištění v Německu
Doposud bylo možné změnit německou zdravotní pojišťovnu nejdříve po 18 měsících od data sjednání pojištění. Výjimky se příliš nepovolovaly, smlouvu bylo možné vypovědět dříve například jen tehdy, když pojišťovna navýšila dodatečný příspěvek na zdravotní pojištění, se kterým pojištěnec nesouhlasil. Výpověď ze zdravotního pojištění však musel pojištěnec doručit pojišťovně nejdéle do konce měsíce, ve kterém nová sazba začala platit.
Našli jste zdravotní pojišťovnu v Německu, která nabízí zajímavější benefity? Přechod k nové pojišťovně nově zařídíte už po prvním roce u stávající pojišťovny. A navíc i online.
V roce 2021 už bude přechod k jiné Krankenkasse v Německu jednodušší. V první řadě dochází ke zkrácení povinné pojistné doby z původních 18 měsíců na 12 měsíců. Pojištěnci k přechodu k jiné Krankenkasse postačí, přihlásí-li se u nové zdravotní pojišťovny. Ta pak za žadatele podá výpověď u jeho stávající pojišťovny a postará se o veškeré náležitosti, které s přechodem na jinou zdravotní pojišťovnu souvisejí.
Pokud pojištěnec mění zaměstnání, může spolu s novou pracovní smlouvou změnit i pojišťovnu. Díky této výjimce je tak možné bez předchozího oznámení stávající pojišťovně i bez dodržení 12měsíční lhůty změnit zdravotní pojišťovnu v Německu v podstatě okamžitě.
Minimální mzda v Německu: navýšení a sjednocení pro západ i východ
V Německu se setkáte se dvěma typy minimální mzdy. Ta jedna platí pro všechny zaměstnance na území Německa, druhá se pak vztahuje na zaměstnance personálních agentur. Agenturní zaměstnanci mají oproti kmenovým zaměstnancům výhodu: jejich minimální mzda je vždy vyšší. Samotná minimální mzda je jen číslo stanovené zákonem. Na výši platu konkrétního zaměstnance mají vliv i další okolnosti: dosavadní zkušenosti, vzdělání, certifikáty a v neposlední řadě i to, jak dlouho zaměstnanec na dané pozici pracuje. V Německu se totiž platy řídí tak zvanými oborovými platovými tabulkami. Fungují podobně, jako v České republice tabulkové platy státních zaměstnanců. Zaměstnanci v Německu jsou zařazeni do konkrétní platové třídy podle oboru, ve kterém pracují, a jejich mzda roste časem úměrně tomu, jak dlouho na takové pozici pracuje.
Zákonná minimální mzda v Německu, tedy mzda kmenových zaměstnanců, činí v roce 2021 9,50€ za hodinu práce (v roce 2020 to bylo 9,35€/hod.). Agenturní zaměstnanci se letos dočkají sjednocení minimální mzdy pro západní i východní části na stejnou výši: od 1. dubna 2021 si tak agenturní zaměstnanci napříč celým Německem vydělají minimálně 10,45€/hod.
Vedle této zákonné minimální mzdy rostou platy také pro některé obory. Tak například zaměstnanci v oboru elektrotechniky od ledna 2021 nevydělají méně než 12,40€/hod., ve sklářském průmyslu začnou platy od 14,45€/hod. a takoví pokrývači si přijdou minimálně na 14,10€/hod.
V roce 2021 se dá na práci v Německu vydělat. Některé obory čeká zvýšení mezd, ti ostatní alespoň ušetří na daních nebo vydělají na Kindergeldu.
Daně v Německu se sníží
V jednom z našich starších článků jsme vás informovali o změnách v daňovém systému v Německu pro rok 2021. Nemá proto smysl opakovat již jednou psané, nicméně, Němci ve své prozřetelnosti tento daňový systém pro rok 2021 trochu poupravili – k radosti nás všech.
V platnosti zůstává i to, že se zruší solidární daň. Pokud vyděláte ročně méně než 61.717€, neplatíte již žádnou solidární daň. Pro zajímavost, toto se týká asi 90 procent všech daňových poplatníků v Německu. Pokud ale vyděláváte méně, ani vy zkrátka nepřijdete: výše solidární daně pro lidi nad hranici příjmů oproštěných od solidární daně se totiž sníží.
Oproti původnímu avízu se v roce 2021 mění výše příjmů, která nepodléhá dani, a to na částku 9.744 €. To znamená, že daně odvedete až z částky, která převyšuje tuto hranici. Pokud odvedete na daních více, můžete si o přeplatek požádat v příštím roce formou daňového přiznání.
Kindergeld a příspěvek na dopravu pro rok 2021
Také Kindergeldu jsme se již věnovali v jednom z našich předchozích článků. V roce 2021 vzroste měsíční Kindergeld o 15 € na jedno dítě. Po krizi způsobené koronou zvedla německá vláda daňové úlevy na dítě pro samoživitele na plošných 4.008 €. Vláda schválila zachování této výše i pro rok 2021.
Na podzim jsme vás informovali také o tom, jak se mění příspěvek na dopravu v Německu. Ten se uplatňuje v daňovém přiznání vždy za celý rok zpětně. Dříve měli na příspěvek na dopravu nárok pouze pracující od určité výše příjmu, po novele však lidé s nízkými příjmy mohou žádat o příspěvek na mobilitu. Příspěvek je možné uplatnit nejen na dojíždění vlastním automobilem, ale i na cestování veřejnou dopravou.
Náš blog
Práce v Německu bude od ledna 2025 zase lépe placená
Publikováno: 5. prosince 2024 - Nový rok přinese nové změny v platech v Německu. Zvýší se totiž minimální mzda v...
Familienversicherung aneb jak na rodinné pojištění v Německu
Systém německého zdravotního pojištění umožňuje zdarma pojistit celé nukleární rodiny v rámci jednoho pojištění. Toto rodinné pojištění v Německu můžete...
4 mýty o daňovém přiznání v Německu
Publikováno: 18. listopadu 2024 - Spočítat si daně z příjmů, zjistit, co všechno nám je sníží a ještě správně vyplnit...
Kdy je potřeba nostrifikace v Německu?
Publikováno: 11. listopadu 2024 - V našich dřívějších článcích píšeme, že abyste mohli nastoupit do práce v Německu, nepotřebujete k...
Jak je placená práce ve svátek v Německu?
Publikováno: 6. listopadu 2024 - Pro většinu z nás jsou státní svátky dnem volna a příležitostí k odpočinku či dohánění...
Kolektivní smlouvy v Německu zvedly v říjnu mzdy v agenturách
Publikováno: 1. listopadu 2024 - Od října si na 700 tisíc zaměstnanců personálních agentur v Německu přijde na více peněz....
Flexibilní pracovní doba v Německu dává možnost svobody i volby
Publikováno: 28. října 2024 - V posledních letech se významně mění způsob naší práce. Digitalizace pracovního světa, globalizace i sociální...
5 tipů, podle kterých volit oblečení na pohovor
Publikováno: 25. října 2024 - Správně zvolené oblečení na pohovor hraje zásadní roli při prvním dojmu. To, co si ten...
Připraví nás digitalizace práce, umělá inteligence a další o práci?
Publikováno: 21. října 2024 - Svět práce se mění. Postupující digitalizace mění nejen pracovní procesy, ale i požadavky, které firmy...
Rozpoznejte toxické pracovní prostředí, než vás úplně otráví
Publikováno: 16. října 2024 - Slovní spojení "toxický vztah" se v poslední době skloňuje často, až se někdy nadužívá příliš....
Důchodový systém v Německu v otázkách a odpovědích
Publikováno: 9. října 2024 - Pro spoustu pendlerů je velkou motivací pro práci v Německu starobní důchod. Není divu, důchodový...
Pojištění odpovědnosti zaměstnance v Německu
Publikováno: 7. října 2024 - Pojištění odpovědnosti zaměstnanců v Německu je zásadním prvkem ochrany před riziky, která mohou vzniknout během...
Německá vláda ruší daňové třídy 3 a 5, změny přijdou už příští rok
Publikováno: 30. září 2024 - Německá vláda schválila konec kombinace daňových tříd 3 a 5, kterou ve velkém využívají i...
Víte, co je to onboarding? Tipy na první dny v nové práci v Německu
Publikováno: 25. září 2024 - O tom, jestli se vám bude v nové práci líbit, rozhodují už první chvíle mezi...
Srážky ze mzdy v Německu: 5 odvětví sociálního pojištění a 3 různé daně
Publikováno: 19. září 2024 - Mzda, kterou si dohodnete se zaměstnavatel a kterou najdete ve své pracovní smlouvě či v...
Těhotná na rodičovské dovolené v Německu
Publikováno: 14. srpna 2024 - Otěhotněla jste na rodičovské dovolené a termín porodu vychází ještě na dobu, kdy jste na...
Kindergrundsicherung 2025: Jak se změní Kindergeld?
Publikováno: 06. srpna 2024 - Od roku 2025 má Kindergeld nahradit nová forma podpory německých rodin Kindergrundsicherung. Ačkoli zatím stále...
Jak dlouho můžu pracovat přes agenturu v Německu u jedné firmy?
Publikováno: 14. července 2024 - Jen v roce 2021 zaměstnávalo agenturní zaměstnance na 11 tisíc společností v Německu. V roce...
Těhotenství a výpověď v době práce přes agenturu v Německu
Publikováno: 10. července 2024 - Pokud pracujete v Německu a otěhotníte, vztahuje se na vás německý zákon na ochranu mateřství...
Převzetí do kmene firmy a výpověď agentuře v Německu: Jak na to
Publikováno: 6. července 2024 - Zaměstnanci personálních agentur v Německu bývají po úspěšném zapracování přijati do kmene firmy. To znamená,...
Odmítnutí pracovní nabídky se nemusíte bát: Jak odmítnout nabídku práce?
Publikováno: 3. července 2024 - Možná se vám také stalo, že jste narazili na inzerát na zajímavou nabídku práce, jenže...
Agentura práce v Německu – výhody a nevýhody
Publikováno: 1. července 2024 - My ve Starke Jobs si zakládáme na tom, abyste nahlédli pod pokličku práce přes agenturu....
Výpovědní lhůta v Německu v agentuře a pod firmou – čím se liší?
Publikováno: 25. června 2024 - Zaměstnanci personálních agentur v Německu mají na trhu práce trochu jiné postavení. Jako zaměstnanci třetí...
Neplatná výpověď v Německu
Publikováno: 20. června 2024 - Obecně je výpověď definovaná jako jednostranné právní jednání, kterým může rozvázat pracovní poměr jak zaměstnavatel,...
Personální agentura v Německu – výhody pro zaměstnance
Publikováno: 10. června 2024 - Práce v Německu přes agenturu je oblíbeným způsobem zaměstnávání. Podle webu statista.de pracovalo v roce...
Kolik si vydělá pečovatelka v Německu přes agenturu?
Publikováno: 04. června 2024 - Zdravotnictví nejsou jen lékaři a zdravotní sestry či bratři. Jsou také pracovníci v pečovatelských službách,...
Mobbing na pracovišti v Německu: Jak se mu účinně bránit?
Publikováno: 29. května 2024 - I když nás pracovní povinnosti zrovna nerajcují, obvykle je nespojujeme s žádnými příjemnými pocity. Jakmile...
Platnost průkazu na vysokozdvižný vozík v Německu
Publikováno: 27. května 2024 - Tématu vysokozdvižných vozíků v Německu jsme věnovali už dostatek prostoru v našich starších článcích. Dočtete...
Pracovní úraz v Německu
Publikováno: 22. května 2024 - Německo patří mezi nejbezpečnější země co se pracovních úrazů týče. Přesto zde v roce 2021...
Češi v Německu – kdo může pracovat za hranicemi?
Publikováno: 18. května 2024 - Od 1. května roku 2011 mohou Češi v Německu pracovat bez jakýchkoli omezení. V ten...
