Za jakých podmínek mám nárok na diety v Německu? Na přelomu roku jsme vám přinesli článek, kterým jsme vás informovali o tom, že diety v Německu jsou v roce 2020 vyšší až o čtyři eura. Diety jsou poskytovány tomu zaměstnanci, který vykonává pracovní činnosti mimo pracoviště uvedené v pracovní smlouvě. Nárok na ně ale vzniká při splnění dalších podmínek. Zatímco
Číst dálePodpora práce pro ženy v Německu je zásadním bodem stimulačního balíčku Ze stimulačního balíčku na podporu ekonomiky v Německu budou významně těžit ženy. Podporuje totiž mimo jiné obory, které jsou typické jako práce pro ženy. Pomoc ale dostanou také ženy samostatně výdělečně činné nebo ženy v domácnosti. Krize způsobená koronavirem představuje především pro ženy velkou zátěž. Řada z nich přišla
Číst dáleStimulační balíček na podporu ekonomiky v Německu zahrnuje mimořádný Kindergeld a nižší daně O nakopnutí německé ekonomiky uvolněním miliard eur do takzvaného stimulačního balíčku se hovořilo od března letošního roku. Po 21hodinovém jednání došla koalice 3. června vzájemné shody: až 130 miliard eur pošle mezi lidi. Znovuoživení německé ekonomiky stojí na myšlence dát lidem peníze, aby je mohli utratit. Stimulační
Číst dáleKoronavirus v Německu: Zdravotní sestry, ošetřovatelky a pečovatelky dostanou poděkování v podobě vyšších mezd Koronavirus v Německu poskytl nový náhled na zdravotnictví a pečovatelské služby, ve kterých zde pracuje na 1,2 milionu zaměstnanců. Spolkový kabinet poukázal na význam zdravotních sester a pečovatelek v Německu a také na skutečnost, že zdravotní sestra a pečovatelka dostávají výši mzdy různou podle regionů. Ty
Číst dáleStěhování do Německa vs. denní dojíždění? V jednom z našich předchozích článků jsme se věnovali tématu hledání práce v Německu. Z vlastní zkušenosti ale víme, že nalezením práce za hranicemi to ještě nekončí. Ačkoli je vstup na trh práce v Německu legislativně jednoduchý, časem začne každý, kdo za prací za hranice dojíždí, řešit otázku, zda se mu to vůbec vyplatí. Časové i finanční
Číst dáleNeschopenka v Německu 2020 – Jak se zachovat při nemoci a neohrozit své pracovní místo Nachlazení nebo nemoc si nevybírá, nedá se naplánovat. Přichází nečekaně, ze dne na den, z hodiny na hodinu. Pro tohle všechno mají zaměstnavatelé pochopení. Mají ale také nárok na včasné oznámení vaší absence, na řádně vystavené potvrzení o dočasné pracovní neschopnosti i na další náležitosti,
Číst dálePlaty v Německu: třetina pracujících v západním Německu bere pod dva tisíce hrubého Pokud zvažujete hledání práce v Německu, pravděpodobně pro vás bude největší motivací až trojnásobně vyšší průměrná mzda. Ta minimální je v Německu stanovena na 9,35€ za hodinu a nelze ji snížit ani pro zkrácené úvazky typu minijob. Pokud jste zaměstnancem personální agentury, tedy pracujete na území Německa
Číst dáleBankovní účet u německé banky může pendlerům ušetřit spoustu peněz Na jedné straně nižší kurz koruny vůči euru při výplatě mzdy na český účet, na druhé poplatky za výběr z bankomatů v zahraničí. Řada z těch, kteří pracují v Německu, si klade otázku, zda je výhodnější ponechat si účet u své banky v Česku, nebo si otevřít bankovní účet v
Číst dáleVánoční prémie v Německu alias Weihnachtsgeld – mám na ně nárok ze zákona? Protože se v tento předvánoční čas množí otázky na benefity v podobě vánočních prémií (tzv. Weihnachtsgeld), přinášíme vám zde výňatek tarifní smlouvy iGZ., kterou se řídí většina personálních agentur v Německu. I. Nárok na vánoční prémie Podle § 8 tarifní smlouvy iGZ. náleží zaměstnancům nárok na výplatu
Číst dáleRodičovský příspěvek – základní Rodičovský příspěvek v Německu se s tím českým nedá úplně srovnávat. Obecně platí, že čím nižší příjem v Německu máte, tím vyšší rodičák dostanete. U příjmů do 1.000€ měsíčně je to až 100 % výše platu. V Německu můžete čerpat rodičovský příspěvek ve dvou variantách, buď v základní verzi po maximální dobu 14 měsíců, nebo v
Číst dále
Komentáře