Publikováno: 26. února 2019 – Konstruktivní kritika v práci. Kouzelná formulka, často omílaná, ale tak těžko aplikovaná. Může i kritika na zaměstnance působit jako motivace? V první řadě je důležité uvědomit si, že zaměstnanci jsou lidé a jako lidé také občas chybují. Na vině bývá stres z termínů, nadmíra pracovních úkolů nebo třeba jen nerovnováha v osobním životě zaměstnanců.Reakce nadřízených
Číst dále
Publikováno: 26. února 2019 – Jak to bývá začátkem roku v mnoha firmách zvykem, dělá se pořádek a člověk přes chodbu vidí pobíhající vystresované zaměstnance s dlouhými inventárními seznamy. Také my, agentura práce Starke Jobs, jsme si řekli, že bychom měli zbilancovat uplynulý rok a podívat se na to, co by se dalo pro stávající nový rok 2019 zlepšit. V
Číst dále
Publikováno: 26. února 2019, aktualizováno: 25. srpna 2026– Když zaměstnanec pracující v Německu onemocní, musí o pracovní neschopnosti a její předpokládané délce neprodleně informovat zaměstnavatele. Návštěva lékaře ani elektronická neschopenka eAU tuto oznamovací povinnost nenahrazují. Jiný postup navíc platí u potvrzení vystaveného německým lékařem a jiný v případě, kdy zaměstnanec navštíví lékaře v České republice. V článku vysvětlujeme, kdy potřebujete
Číst dáleYou are currently viewing a placeholder content from Facebook. To access the actual content, click the button below. Please note that doing so will share data with third-party providers.
More Information
Komentáře