Diety v Německu: Kdy dostanu 30 € za celý den na služební cestě?

Diety v Německu: Kdy dostanu 30 € za celý den na služební cestě?

Ten příspěvek by mohl zajímat i ostatní. Sdílej ho se svými přáteli!
Whatsapp

Publikováno: 2. července 2020, aktualizováno 26. listopadu 2024 – Na přelomu roku 2020 jsme vám přinesli článek, kterým jsme vás informovali o tom, že diety v Německu jsou v roce 2020 vyšší až o čtyři eura. V roce 2024 výše diet v Německu znovu vzrostla. Dietypobírají zaměstnanci, který vykonává pracovní činnosti mimo pracoviště uvedené v pracovní smlouvě. Nárok na ně ale vzniká při splnění dalších podmínek. V České republice jsme zvyklí pobírat diety jako stravné za pracovní cestu mimo pracoviště v délce trvání nejméně 5 hodin. V Německu se ale osmihodinová pracovní doba považuje za běžnou pracovní dobu bez ohledu na to, kde pracovní činnosti vykonáváte. Nárok na diety tak v Německu vzniká až při překročení této pracovní doby.

Diety v Německu bývají zaneseny již do pracovní smlouvy

Zároveň však musí být nárok na diety deklarován písemně v pracovní smlouvě. Většina zaměstnavatelů vyplácí svým zaměstnancům příspěvky na stravování, ale pouze v případě, kdy zaměstnanec vykonává pracovní činnosti mimo pracoviště sjednané ve smlouvě, a to po dobu nejméně 8 hodin. Nárok na diety vzniká tomu zaměstnanci, který pracovní činnosti vykonává z rozhodnutí nadřízeného v jiném místě, než je uvedeno v pracovní smlouvě, a v délce trvání delší, než je obvyklá pracovní doba, tedy 8 hodin.

Příkladem budiž například pan Novák z Vejprt, který pracuje v Chemnitzu jako elektrikář. Společnost jej zaměstnává přímo ve své provozovně v Chemnitzu, místem výkonu pracovních činností je v pracovní smlouvě uveden právě Chemnitz. Společnost, která pana Nováka zaměstnává, přijme zakázku v Drážďanech. Na její zhotovení vyšle pana Nováka, kterému výjezd do Drážďan nařídí jako pracovní cestu. Protože se jedná o výkon pracovních činností mimo místo uvedené v pracovní smlouvě, má pan Novák nárok na příspěvky na stravné v rámci vnitrozemské služební cesty.

diety v německu stravné

Než se vydáte na služební cestu, zjistěte si, jak je to s nárokem na diety v Německu.

Samotné dojíždění do práce v jiném městě na nárok na diety nestačí

Na vznik nároku na diety tak není rozhodující dojíždění do zaměstnání z bydliště v jiném městě, ale dojíždění za výkonem povolání do místa, které není uvedeno v pracovní smlouvě jako místo výkonu práce. Zjednodušeně lze říci, že dojíždění do zaměstnání si každý zaměstnanec vybere dobrovolně, a proto samotné dojíždění ani dobrovolný pobyt v místě pracoviště nárok na diety v Německu nezakládá.

Nárok na diety v Německu až po osmi hodinách práce mimo pracoviště

Je také dobré si uvědomit, že někdy jsou pracovní cesty nedílnou součástí charakteru povolání. Obchodní zástupci nebo řidiči jsou toho typickým příkladem. Obdobně na tom mohou být i řemeslníci, například na stavbách budov nebo silnic. Před podpisem pracovní smlouvy si proto vždy pozorně přečtěte, zda místo výkonu povolání odpovídá charakteru Vaší činnosti. Pokud máte v pracovní smlouvě uvedeno, že místem výkonu povolání je například Berlín, pak nárok na diety v Německu získáte až tehdy, je-li Váš pobyt mimo místo výkonu dle smlouvy delší než obvyklá pracovní doba, tj. 8 hodin denně.

Diety jsou osvobozené od daně po dobu prvních 13 týdnů

Pokud však zaměstnavatel žádné příspěvky nevyplácí, přestože by na ně zaměstnanec nárok za určitých podmínek měl, je možné uplatnit tyto příspěvky v daňovém přiznání. Příspěvky na stravování jsou v Německu při nároku po dobu prvních 13 týdnů osvobozeny od daně v Německu, po 13 týdnech už je musí zaměstnavatel zdanit. Jedná se ovšem vždy o souvislých 13 týdnů, pokud je služební cesta přerušena na dobu delší než 4 týdny, po návratu zpět na vyslané pracoviště počíná běžet dalších 13 týdnů diet osvobozených od daně.

diety v německu stravné

Nárok na diety v Německu můžete uplatnit také za celý rok v rámci daňového přiznání.

Diety v Německu nedostanete, pokud dostal zaměstnanec bezplatně stravu

Vedle výše uvedené musíme zmínit také to, že výše diet na den je maximální a nemusíte ji tedy dostat v takové výši. Ke takovému krácení diety v Německu dochází tehdy, dostane-li zaměstnanec na své cestě bezplatnou stravu. Příkladem je třeba zaměstnanec, kterého vyšle zaměstnavatel na vícedenní školení, které má charakter pracovní cesty. Zaměstnavatel na sebe převzal veškeré náklady na stravování i ubytování a zaměstnanec dostal zaplacenou i snídani, oběd i večeřei. Protože jídlo zaměstnanec nemusel hradit ze svého, sníží mu zaměstnavatel denní sazbu diety o 20 procent za snídani a o dalších 40 procent za bezplatně poskytnutý oběd a večeři.

O nároku na diety v Německu rozhoduje doba strávená mimo domov

Diety v Německu se vyplácí poněkud odlišně od diet v České republice. Zatímco v České republice se rozlišují tři výše náhrad podle tří různých délek trvání služební cesty, v Německu je to s dietami trochu jinak. Pro stanovení jejich výše je rozhodné především to, zda zaměstnanec v rámci pracovní cesty stráví mimo domov i noc. Pro jednodušší přehled uvádíme diety v Německu ve srovnání s dietami v Česku:

Výše diet v České republice:

WordPress Tables Plugin

Výše diet v Německu

WordPress Tables Plugin

Pan Novák pracuje ve společnosti v Chemnitzu jako elektrikář. Zaměstnavatel přijme zakázku v Drážďanech a vyšle pana Nováka provést elektrikářské práce do Drážďan. Pan Novák do Drážďan přijede v pondělí v 9 hodin dopoledne, v Drážďanech přespí až do pátku, kdy ve 14 hodin odpoledne odjíždí zpět domů. Pan Novák má v této situaci nárok na 15 € za pondělí a pátek a 30 € za úterý, středu a čtvrtek, kdy se na služební cestě probouzel i usínal. Celkem panu Novákovi náleží 120 € na dietách.

Diety se můžou krátit o stravu zdarma, i když ji zaměstnanec nevyužije

Německá legislativa ve věci krácení diet jako náhrad za stravu o bezplatně poskytnutá jídla uvažuje také situaci, kdy zaměstnanec vyslaný na služební cestu má sice hrazené jídlo, zaměstnanec jej ale nevyužije. Podle německých zákonů nezáleží na tom, zda zaměstnanec stravu skutečně přijal či nikoli, rozhodující pro nárok zaměstnavatele snížit o tuto stravu výši diet plyne pouze ze skutečnosti, že zaměstnavatel toto jídlo pro svého zaměstnance obstaral.

Nezáleží přitom ani na důvodu, proč zaměstnanec toto jídlo nepřijal. Pokud se tedy dostanete do situace, že z nějakého důvodu nemůžete k jídlu usednout, nechte si jej třeba zabalit s sebou. Vyhnete se tak situaci, kdy si jídlo nakonec platíte ze svého a náhradu za tento výdaj za něj nedostanete. Výjimkou z krácení diet je situace, kdy zaměstnanec sice bydlí v hotelu, ten ale jídla v ceně neposkytuje. To je však vždy uvedeno na vyúčtování ubytování, kterou musíte spolu s výkazem pracovní cesty předložit zaměstnavateli.

Náš blog

Bezpečnostní předpisy pro jeřáby: Zásady bezpečné práce

Zdraví

Publikováno: 12. května 2025 - Průmyslové jeřáby jsou výkonné stroje umožňující bezpečné zvedání a přemisťování těžkých břemen na staveništích a v...

Čtěte dále >

Příplatky za práci na směny v Německu: Tohle musíte vědět

Informace, Zdraví

Publikováno: 30. dubna 2025 - I když současné trendy na trhu práce volají spíše po zkrácení pracovní doby, v mnoha...

Čtěte dále >

5 tipů při hledání lepší práce v Německu

Kariéra

Publikováno: 17. dubna 2025 - Začínali jste v Německu s minimální němčinou a museli tak vzít práci, jaká se zrovna...

Čtěte dále >

Agenturní zaměstnanci v Německu mají svá práva pod ochranou

Kariéra

Publikováno: 14. dubna 2025 - Když firma potřebuje co nejrychleji pokrýt nedostatek pracovních sil, sáhne po zaměstnancích agentury. Je to totiž...

Čtěte dále >

Nehoda na cestě z práce v Německu: Víme, co dělat, abyste nepřišli o peníze

Finance, Zdraví

V Německu se vám může stát pracovní úraz i mimo pracovní dobu. Obecně Němci totiž za pracovní úraz považují i...

Čtěte dále >

Nevyčerpaná dovolená: Co dělat, když ji nestihnete vyčerpat?

Informace

Publikováno: 25. března 2025 - Dovolená není jen zaslouženým odpočinkem za vykonanou práci, ale i vaše právo zaručené zákonem. Německá...

Čtěte dále >

Hard skills a soft skills, které potřebujete k práci v Německu

Kariéra

Publikováno: 19. března 2025 - Pro mnoho uchazečů z Česka je práce v Německu jen lépe placenou alternativou pro práci...

Čtěte dále >

6 častých chyb, kterých se dopouštějí Češi v Německu

Informace, Kariéra

Publikováno: 8. března 2025 - Práce v Německu láká Čechy hlavně na vyšší mzdy a lepší pracovní podmínky. Uspět v...

Čtěte dále >

Angličtina nebo němčina? Vystačíte si v Německu bez němčiny?

Informace, Kariéra

Publikováno: 28. února 2025 - První cizí jazyk, který škola dětem naservíruje, je angličtina. Té je navíc všude plno, a...

Čtěte dále >

Kolik vydělá skladník v Německu s papíry na VZV? Až 5 000 eur!

Finance, Kariéra

Publikováno: 20. února 2025 - Přebírat materiál k výrobě, vést evidenci zásob na skladě a zajistit předání hotových výrobků k...

Čtěte dále >

Umělá inteligence: 5 tipů, jak ji využít při hledání práce v Německu

Kariéra

Publikováno: 12. února 2025 - Umělá inteligence nás provází snad na každém kroku. Všechno nové, co nám do života vstoupí,...

Čtěte dále >

Víte, jaké existují pracovní smlouvy v Německu?

Informace, Kariéra

Publikováno: 4. února 2025 - Dokážete vyjmenovat všechny pracovních úvazků v Česku? Na trhu práce v Německu je to velmi...

Čtěte dále >

Práce a život v Německu: 7 faktů, které vás překvapí na našich sousedech

Mezilidské vztahy

Publikováno: 28. ledna 2025 - Německo. Nejlidnatější země v Evropské unii, náš západní soused, se kterým jsme kdysi měli mnoho...

Čtěte dále >

Minimální mzdy v Německu: Změny od roku 2025 u relevantních mezd pro agenturní práci

Finance, Informace, Kariéra

Minimální mzdy v Německu: Změny od roku 2025 u relevantních mezd pro agenturní práci Minimální mzdy v Německu v agenturách...

Čtěte dále >

Státní svátky Německo: Jak vycházejí svátky v Německu v roce 2025?

Informace, Volný čas

Publikováno: 19. prosince 2024 - Ani letos vás nepřipravíme o přehled státních svátků v Německu v roce 2025. I v...

Čtěte dále >

Práce v Německu bude od ledna 2025 zase lépe placená

Finance, Informace

Publikováno: 5. prosince 2024 - Nový rok přinese nové změny v platech v Německu. Zvýší se totiž minimální mzda v...

Čtěte dále >

Familienversicherung aneb jak na rodinné pojištění v Německu

Informace

Publikováno: 26. listopadu 2024 - Systém německého zdravotního pojištění umožňuje zdarma pojistit celé nukleární rodiny v rámci jednoho pojištění. Toto...

Čtěte dále >

4 mýty o daňovém přiznání v Německu

Nezařazeno

Publikováno: 18. listopadu 2024 - Spočítat si daně z příjmů, zjistit, co všechno nám je sníží a ještě správně vyplnit...

Čtěte dále >

Kdy je potřeba nostrifikace v Německu?

Kariéra

Publikováno: 11. listopadu 2024 - V našich dřívějších článcích píšeme, že abyste mohli nastoupit do práce v Německu, nepotřebujete k...

Čtěte dále >

Jak je placená práce ve svátek v Německu?

Informace

Publikováno: 6. listopadu 2024 - Pro většinu z nás jsou státní svátky dnem volna a příležitostí k odpočinku či dohánění...

Čtěte dále >

Ostatní uživatelé také hledali:

[/vc_column_text]

3 Kommentare

  1. Eva Horáková

    Mám zájem oprace SME tři lidé naprace

    Odpovězte
  2. Ivan Kopecký

    Měl bych dotaz pokud pracují pod německou smlouvou ale výkon mé práce je po celém světě mám také nárok na dietu ?

    Odpovězte
    1. Petra Autor

      Dobrý den, podle německého práva je nutné v pracovní smlouvě vždy definovat alespoň první pracoviště, výjimkou jsou řidiči z povolání, řidiči autobusu, tramvaje, vozidel taxislužby, popeláři a strojvedoucí s výjimkou strojvedoucího železniční lokomotivy, kteří nemusí mít žádné první pracoviště. I tak ale máte za určitých podmínek nárok na diety, pokud se po skončení pracovní doby nemůžete vrátit domů. Do cestovních náhrad by se tak měly promítnout náklady na ubytování a příspěvek na stravné dle délky Vašeho pobytu. Pro aktuální informace doporučuji obrátit se na právníka znalého německého pracovního práva. Hezký den, Petra

      Odpovězte

Zanechat komentář