Publikováno: 31. srpna 2021 – Přestože německá ekonomika po koroně opět jede na plné obrátky, automobilky stagnují. Na vině však není nedostatek zakázek, výroba ale stagnuje, chybí totiž čipy. Poptávka po nich totiž roste napříč průmysly daleko více, kapacity firem na jejich výrobu nestačí. Zisky automobilek navzdory krizi rostou Desetitisíce aut z dílen BMW, Daimleru a Volkswagenu a řady dalších automobilek
Číst dále
Publikováno: 2. srpna 2021 – Od 1. srpna musí všechny osoby starší 12 let předložit při vstupu na území Německa potvrzení o negativním testu, o očkování nebo o prodělaném covidu. Tato povinnost je jednou z několika nových pravidel pro cestování do Německa. V této souvislosti zahájila saská policie namátkové kontroly ve vnitrozemí. Pro pendlery nadále platí výjimka, doporučujeme však vozit
Číst dále
Publikováno: 10. června 2021 – Až do 31. července (resp. 2. srpna jako nejbližší následující pracovní den) mají pendleři možnost podat daňové přiznání v Německu. Zaměstnanci v Německu nemají obvykle povinnost podat daňové přiznání v Německu, za rok 2020 je tomu jinak, pokud se jich týkal Kurzarbeit. Daňové přiznání za rok 2020 musí podat každý zaměstnanec, který pobíral Kurzarbeitergeld ve
Číst dále
Publikováno: 6. dubna 2021 – Ani v roce 2021 nebudeme ochuzeni o četné svátky v Německu. K naší smůle jich sice plno připadá na víkend, dnů pracovního volna si přesto užijeme. O tom, jaké státní svátky Německo slaví, jsme již psali v jednom z našich starších článků. Dnes vám přineseme alespoň přehled dní, kdy nebudete muset vstávat do práce. A
Číst dále
Publikováno: 27. ledna 2021 – Prostřednictvím jednoho z našich starších článků jsme vás informovali o plánovaných změnách v Německu, které se dotknou i českých pendlerů. Začátek nového roku však přináší nejen další novinky, ale i úpravy některých původních návrhů. Nově bude třeba možné změnit zdravotní pojišťovnu rychleji a s menší byrokratickou zátěží, daně se ještě více sníží a naopak naroste
Číst dále
Publikováno: 4. listopadu 2020 – Odvody na zdravotní pojištění v Německu činí konstantně 14,6 procenta příjmu. Zaměstnanec však hradí pouze jednu polovinu této sumy, druhou doplácí zaměstnavatel. Vedle povinných odvodů zaměstnanci ještě doplácejí takzvaný dodatečný příspěvek. Ten od ledna roku 2021 vzroste o 0,2 procenta. Dodatečný příspěvek v Německu jako podíl pojištěnců na nákladech pojišťovny Dodatečný příspěvek byl v systému
Číst dále
Publikováno: 15. září 2020 – Rodiny s dětmi dostanou od Německa kompenzaci za období, kdy nemohly vydělávat kvůli karanténám a zavřeným školám. Tuto zprávu přinesla německá vláda v červnu roku 2020. Ačkoli původní návrh Kindergeldu počítal s navýšením řádných německých přídavků na dítě o 100€ od července, první bonusový Kindergeld dorazí na účty žadatelů až v září a celková výše
Číst dále
Publikováno: 7. září 2020 – Povinnost podat daňové přiznání nemá v Německu každý. Za zaměstnance podává přiznání k dani z příjmu v Německu sám zaměstnavatel každý měsíc. Roční přiznání k dani z příjmu je ale povinné mimo jiné také pro zaměstnance, kteří mají na daních nedoplatek. Pokud vám naopak vznikl přeplatek, podáním daňového přiznání můžete požádat o jeho vrácení. Daňové
Číst dále
Publikováno: 17. srpna 2020 – Tématu pracovní neschopnost v Německu jsme se již věnovali, přesto se toto téma zdá nevyčerpatelné. Svědčí o tom nejasnosti, které v otázce pracovní neschopnosti pendlerů v Německu panují. Za pracovní neschopnost se v Německu označuje stav, kdy nemoc nebo úraz brání zaměstnanci ve výkonu povolání. Ať už jsou důvody pro pracovní neschopnost jakékoli, obecně platí, že
Číst dále
Publikováno: 4. srpna 2020 – Zkušební doba začíná zaměstnanci dnem podpisu pracovní smlouvy v Německu a trvá šest měsíců. Datum konce zkušební doby je v pracovní smlouvě definováno konkrétním datem. Zároveň ve smlouvě najdete klauzuli o výpovědí během této zkušební doby – pokud je totiž výpověď podána v jejím průběhu, nemusí být udán důvod ukončení pracovního poměru. Zákonná ochrana zaměstnanosti
Číst dále
Komentáře