Publikováno: 22. června 2020 – Ze stimulačního balíčku na podporu ekonomiky v Německu budou významně těžit ženy. Podporuje totiž mimo jiné obory, které jsou typické jako práce pro ženy. Pomoc ale dostanou také ženy samostatně výdělečně činné nebo ženy v domácnosti. Krize způsobená koronavirem představuje především pro ženy velkou zátěž. Řada z nich přišla o příjmy nebo jejich část z důvodu nezaměstnanosti nebo Kurzarbeitu. Pracující matky musely kombinovat homeoffice s péčí o děti, domácím vzděláváním a starostmi o domácnost. Zejména samoživitelé, z nichž 90 procent představují právě ženy, si sáhli na pomyslné dno. Krizí byla nejvíce zasažena zejména práce v gastronomii, cestovním ruchu, kultuře či sociálních a zdravotnických službách, ve kterých pracují v největším zastoupení ženy. Spolková ministryně pro rodiny, seniory, ženy a mládež (Bundesministerium für Familien, Senioren, Frauen und Jugend) Franziska Giffey se proto zasadila, aby ze stimulačního balíčku profitovaly také ženy z řad běžných občanů.
Stimulační balíček představuje finanční podporu práce pro ženy. O podporu žen a mladých rodin se zasadila ministryně Franziska Giffey.
Ženy jsou základem společnosti a potřebují podporu státu, tvrdí ministryně Giffey
Podle Franzisky Giffey jsou to ženy, kdo drží společnost pohromadě. Péče o rodiny, příbuzné, domácí vzdělávání, i v mnoha profesích hrají nezastupitelnou roli. Je proto podle Giffey důležité, aby pomoc v řádech miliard eur prospívala právě jim. Profesím, ve kterých jsou zaměstnány ve velké míře ženy, je věnován překlenovací program pro záchranu pracovních míst. Miliardy eur investované do péče o děti považuje Giffey za další důležitý impuls pro politiku rovnosti žen a mužů a podporu jejich zaměstnanosti a podnikání.
Stimulační balíček má pomoci ženám při výběru nové či udržení stávající práce v Německu
Ve společnosti jsou to právě ženy, které péči o děti a rodinu podřizují svůj kariérní život. Volí proto často zaměstnání s vhodnější pracovní dobou nebo zaměstnání, které je v krátké dojezdové vzdálenosti. Cílem programu podpory práce pro ženy, který je rozvržen v několika bodech stimulačního balíčku, je také umožnění ženám skloubit pracovní život s životem rodinným. Na podporu tohoto proto budou ženy ze stimulačního balíčku profitovat zejména v těchto oblastech:
Podpora rodin s dětmi
O zavedení mimořádné dávky Kindergeldu jsme vás již informovali. Definitivně byl extra Kindergeld schválen 12. června. 300 € dostane každé dítě v Německu, které má nárok na řádný Kindergeld. Jeho výplata proběhne v několika splátkách, nejčastěji ve třech po sobě jdoucích měsících ve výši 100 € měsíčně k běžné výplatě Kindergeldu.
Ženy si na trhu práce nemohou vybírat tolik, jako muži. Zvýšit jejich flexibilitu teď umožní programy stimulačního balíčku na podporu německé ekonomiky.
Podpora oborů, které zaměstnávají ženy v nejvyšším zastoupení
Podpora malých a středních podnikatelů působících především v oborech, ve kterých jsou zaměstnány v největším poměru ženy: práce v gastronomii, umění, kultura, turistický ruch či zdravotnictví a pečovatelské služby. Právě tato odvětví byla nejvíce zasažena dopady krize a zaměstnanci se tak nedobrovolně ocitli v Kurzarbeitu, který pocítili na svých příjmech. Uvedené obory čítají nejvíce žen podnikatelek, v jiném odvětví průmyslu v Německu nenajdete větší zastoupení žen, než právě zde.
Prodloužení provozní doby mateřských škol a školních družin
Celkem tři miliardy eur uvolní Německo právě na rozvoj služeb zajišťujících celodenní péči o děti. Právě zajištění péče o děti hraje klíčovou roli při výběru zaměstnání. Zajištění péče formou delší provozní doby školek nebo družin je podporou práce pro ženy které si budou moci dovolit vybírat zaměstnání nikoli podle pracovní doby, ale podle finančních nebo kariérních kritérií. Vyšší mzdy žen mají další efekt i do budoucna: sníží rozdíly ve výši starobního důchodu mezi muži a ženami.
Sleva na dani až 4.000 € ročně pro samoživitele
Významnou podporu představuje také zvýšení slevy na dani pro samoživitele. Ačkoli se tato sleva týká i mužů, mezi osamělými rodiči převažují v Německu ženy, a to v počtu více než 2 miliony žen versus 400 tisíc otců. Sleva na dani bude pro skupinu samoživitelů v letech 2020 a 2021 vyšší dvojnásobně: ze stávajících 1.908 € se částka daňové úlevy zvýší na rovné 4.000 € za rok. Tímto se, alespoň zpětně, nahradí příjmy snížené v důsledku krize způsobené koronavirem.
Náš blog
Minimální mzdy v Německu: Změny od roku 2025 u relevantních mezd pro agenturní práci
Minimální mzdy v Německu: Změny od roku 2025 u relevantních mezd pro agenturní práci Minimální mzdy v Německu v agenturách...
Státní svátky Německo: Jak vycházejí svátky v Německu v roce 2025?
Publikováno: 19. prosince 2024 - Ani letos vás nepřipravíme o přehled státních svátků v Německu v roce 2025. I v...
Práce v Německu bude od ledna 2025 zase lépe placená
Publikováno: 5. prosince 2024 - Nový rok přinese nové změny v platech v Německu. Zvýší se totiž minimální mzda v...
Familienversicherung aneb jak na rodinné pojištění v Německu
Publikováno: 26. listopadu 2024 - Systém německého zdravotního pojištění umožňuje zdarma pojistit celé nukleární rodiny v rámci jednoho pojištění. Toto...
4 mýty o daňovém přiznání v Německu
Publikováno: 18. listopadu 2024 - Spočítat si daně z příjmů, zjistit, co všechno nám je sníží a ještě správně vyplnit...
Kdy je potřeba nostrifikace v Německu?
Publikováno: 11. listopadu 2024 - V našich dřívějších článcích píšeme, že abyste mohli nastoupit do práce v Německu, nepotřebujete k...
Jak je placená práce ve svátek v Německu?
Publikováno: 6. listopadu 2024 - Pro většinu z nás jsou státní svátky dnem volna a příležitostí k odpočinku či dohánění...
Kolektivní smlouvy v Německu zvedly v říjnu mzdy v agenturách
Publikováno: 1. listopadu 2024 - Od října si na 700 tisíc zaměstnanců personálních agentur v Německu přijde na více peněz....
Flexibilní pracovní doba v Německu dává možnost svobody i volby
Publikováno: 28. října 2024 - V posledních letech se významně mění způsob naší práce. Digitalizace pracovního světa, globalizace i sociální...
5 tipů, podle kterých volit oblečení na pohovor
Publikováno: 25. října 2024 - Správně zvolené oblečení na pohovor hraje zásadní roli při prvním dojmu. To, co si ten...
Připraví nás digitalizace práce, umělá inteligence a další o práci?
Publikováno: 21. října 2024 - Svět práce se mění. Postupující digitalizace mění nejen pracovní procesy, ale i požadavky, které firmy...
Rozpoznejte toxické pracovní prostředí, než vás úplně otráví
Publikováno: 16. října 2024 - Slovní spojení "toxický vztah" se v poslední době skloňuje často, až se někdy nadužívá příliš....
Důchodový systém v Německu v otázkách a odpovědích
Publikováno: 9. října 2024 - Pro spoustu pendlerů je velkou motivací pro práci v Německu starobní důchod. Není divu, důchodový...
Pojištění odpovědnosti zaměstnance v Německu
Publikováno: 7. října 2024 - Pojištění odpovědnosti zaměstnanců v Německu je zásadním prvkem ochrany před riziky, která mohou vzniknout během...
Německá vláda ruší daňové třídy 3 a 5, změny přijdou už příští rok
Publikováno: 30. září 2024 - Německá vláda schválila konec kombinace daňových tříd 3 a 5, kterou ve velkém využívají i...
Víte, co je to onboarding? Tipy na první dny v nové práci v Německu
Publikováno: 25. září 2024 - O tom, jestli se vám bude v nové práci líbit, rozhodují už první chvíle mezi...
Srážky ze mzdy v Německu: 5 odvětví sociálního pojištění a 3 různé daně
Publikováno: 19. září 2024 - Mzda, kterou si dohodnete se zaměstnavatel a kterou najdete ve své pracovní smlouvě či v...
Těhotná na rodičovské dovolené v Německu
Publikováno: 14. srpna 2024 - Otěhotněla jste na rodičovské dovolené a termín porodu vychází ještě na dobu, kdy jste na...
Kindergrundsicherung 2025: Jak se změní Kindergeld?
Publikováno: 06. srpna 2024 - Od roku 2025 má Kindergeld nahradit nová forma podpory německých rodin Kindergrundsicherung. Ačkoli zatím stále...
Jak dlouho můžu pracovat přes agenturu v Německu u jedné firmy?
Publikováno: 14. července 2024 - Jen v roce 2021 zaměstnávalo agenturní zaměstnance na 11 tisíc společností v Německu. V roce...
Těhotenství a výpověď v době práce přes agenturu v Německu
Publikováno: 10. července 2024 - Pokud pracujete v Německu a otěhotníte, vztahuje se na vás německý zákon na ochranu mateřství...
Převzetí do kmene firmy a výpověď agentuře v Německu: Jak na to
Publikováno: 6. července 2024 - Zaměstnanci personálních agentur v Německu bývají po úspěšném zapracování přijati do kmene firmy. To znamená,...
Odmítnutí pracovní nabídky se nemusíte bát: Jak odmítnout nabídku práce?
Publikováno: 3. července 2024 - Možná se vám také stalo, že jste narazili na inzerát na zajímavou nabídku práce, jenže...
Agentura práce v Německu – výhody a nevýhody
Publikováno: 1. července 2024 - My ve Starke Jobs si zakládáme na tom, abyste nahlédli pod pokličku práce přes agenturu....
Výpovědní lhůta v Německu v agentuře a pod firmou – čím se liší?
Publikováno: 25. června 2024 - Zaměstnanci personálních agentur v Německu mají na trhu práce trochu jiné postavení. Jako zaměstnanci třetí...
Neplatná výpověď v Německu
Publikováno: 20. června 2024 - Obecně je výpověď definovaná jako jednostranné právní jednání, kterým může rozvázat pracovní poměr jak zaměstnavatel,...
Personální agentura v Německu – výhody pro zaměstnance
Publikováno: 10. června 2024 - Práce v Německu přes agenturu je oblíbeným způsobem zaměstnávání. Podle webu statista.de pracovalo v roce...
Kolik si vydělá pečovatelka v Německu přes agenturu?
Publikováno: 04. června 2024 - Zdravotnictví nejsou jen lékaři a zdravotní sestry či bratři. Jsou také pracovníci v pečovatelských službách,...
Mobbing na pracovišti v Německu: Jak se mu účinně bránit?
Publikováno: 29. května 2024 - I když nás pracovní povinnosti zrovna nerajcují, obvykle je nespojujeme s žádnými příjemnými pocity. Jakmile...
Platnost průkazu na vysokozdvižný vozík v Německu
Publikováno: 27. května 2024 - Tématu vysokozdvižných vozíků v Německu jsme věnovali už dostatek prostoru v našich starších článcích. Dočtete...
Ostatní uživatelé také hledali:
[/vc_column_text]
