Publikováno: 11. října 2025 – Otcovská dovolená v Německu je označením pro krátkodobé, zpravidla 10denní, volno pro otce či druhého rodiče bezprostředně po narození dítěte. Podobně jako mateřská dovolená nebo rodičovská dovolená pro matky je účelem otcovské dovolené podpořit první společné chvíle rodiny i rovnoměrnější rozdělení péče. V praxi ji někteří zaměstnavatelé v Německu dobrovolně poskytují. Nejde ale o tradiční
Číst dále
Publikováno: 22. září 2025 – Otázka výše rodičovského příspěvku v Německu je pro řadu těch, kdo plánují založení rodiny, jednou z nejdůležitějších. Plánování rodičovské dovolené závisí do značné míry na finančním zabezpečení, které tato dávka nabízí. Nárok na rodičovský příspěvek má v Německu každý, kdo pracuje v Německu a děti žijí ve společné domácnosti a současně nepracuje déle než 32
Číst dále
Publikováno: 8. února 2024, aktualizováno: 12. června 2025 – Ve vyspělých zemích patří ochrana těhotných žen a novopečených matek k nedílné součásti právního základu dané země. Prioritou je v případě nastávajících a novopečených matek hlavně jejich psychické a fyzické zdraví. Takovou zákonnou ochranu mají pochopitelně i matky žijící nebo pracující v Německu. Definuje ji zákon na ochranu mateřství, tzv. Mutterschutzgesetz,
Číst dále
Komentáře