Jak se připravit na pohovor nejen při hledání práce v Německu
Hledání práce může být někdy trochu věda. Díky našemu blogu už víte, jak sepsat efektivní životopis, poradili jsme vám také, jak vyšperkovat životopis v němčině, pokud je vaším cílem práce v Německu. Uspěli jste s ním a teď vás čeká první osobní setkání s personalistou nebo možným budoucím šéfem? Žádné obavy! Máme pro vás pár tipů, jak se připravit na pohovor tak, abyste udělali nejlepší dojem.
Zjistěte si něco o firmě, kde se o práci ucházíte
Na začátek je dobré ujasnit si, s kým pohovor absolvujete. Jedete do personální agentury s tím, že hledáte práci ve fabrice, ale ještě konkrétně nevíte, v jakém oboru nebo u jaké firmy budete zaměstnáni? Nebo už naopak jedete na setkání se zástupcem konkrétní firmy a budete jednat o konkrétní pozici? V prvním případě nepotřebujete přípravě jako takové věnovat příliš času. V tom druhém už ale zapůsobíte, pokud si o dané firmě něco zjistíte. Víte, čemu se firma věnuje? Jak dlouho? Znáte její produkty? Pak dostanete plusové body.
Jak se obléct na pohovor? Upravený zevnějšek vždy vyhrává
Důležitý je také výběr správného oblečení. Doba fraků a taftových šatů je naštěstí pryč, i když možná to může trochu komplikovat odpověď na otázku, jak se obléct na pohovor. Klíčové je v tomto případě znát politiku firmy, do které jedete. U malých rodinných firem se na dress code nebude brát takový zřetel, jako třeba u státních institucí nebo v nadnárodních korporacích. Pohovor je ale vždy formální setkání, proto ani před pohovorem v personální agentuře výběr oblečení na pohovor nepodceňujte. Nevíte-li si rady, vždy volte spíše formální, než ležérní oblečení. V žádném případě by si muži na pohovor neměli oblékat sportovní oblečení, kraťasy, rozdrbané džíny nebo montérky. Ženám nesvědčí příliš krátké sukně nebo hluboké výstřihy, stejně tak ani výrazný make-up.
Dochvilnost především
Na pohovor vždy přijďte včas. Nechoďte ale zase příliš brzy. Ideální je přijít do firmy s předstihem osmi až deseti minut. To vám dá čas vydýchat se po cestě, napít se, případně nechat se ohlásit na recepci. Přijedete-li ve snaze nemeškat výrazně dříve, projděte se po okolí. Krátká procházka na čerstvém vzduchu vám navíc pomůže zmírnit nervozitu. Pokud jste kuřáci, držte se během čekání raději dále od cigaret. Nestihnou vyvanout a odér z nich může pokazit jinak dobrý dojem z vás.
Pokud vás cestou potká zdržení v podobě kolony nebo defektu na vozidle, vždy neprodleně volejte osobě, za kterou jedete. Přijít pozdě nebo vůbec bez předchozí omluvy je vůbec to nejhorší, čeho se můžete před pohovorem dopustit. Poukazuje to totiž na váš špatný timemanagement a nespolehlivost, což nejsou zrovna vlastnosti ideálního kandidáta. Pokud se však omluvíte včas, bude personalista vědět, že se na vás dá spolehnout.
Nevíte, co si obléct na pohovor? Košilí nic nezkazíte.
Mějte dobrou náladu
Vhodně jste se oblékli, dorazili na čas a teď nevíte, jak se vlastně chovat? Je jasné, že nervozita zapracuje, vždyť jde o vaši budoucnost. Jsme jen lidé a personalisté to dobře vědí, vždyť jsou jedněmi z nás. Jak se tedy chovat? Buďte sví. Zůstaňte v klidu, buďte slušní, pozdravte, dbejte správné síly stisku a nevyhýbejte se očnímu kontaktu. Důležité je také udržet si zdravou míru sebedůvěry. Personalisté rádi slyší, že jste si vědomi vlastních hodnot a že dokážete vyjmenovat bez přemýšlení, co se vám během vašich předchozích pracovních zkušeností povedlo a čím můžete být přínosem pro nového zaměstnavatele.
Pohovor není křížový výslech
Při odpovídání na otázky personalisty buďte konkrétní, vyvarujte se jednoslovných odpovědí i naopak zbytečně zdlouhavých řečí mimo téma. Odpovídejte celými větami, tak, jak nás to učili ve škole. Zeptal se personalista na vaše zájmy? Pokud rádi čtete, rovnou také zmiňte, jakému žánru dáváte přednost a jaká kniha vás naposledy zaujala. Chodíte večer běhat? Personalista rád uslyší, že trénujete na maraton v Athénách.
Stejně tak buďte konkrétní při otázkách na silné a slabé stránky. Že je těžké je vůbec vymyslet? Ale vůbec ne! Vyvarujte se googlení odpovědí a spíše se zamyslete nad vaším běžným dnem. Víte, že ráno nervózně popoháníte děti, aby byly včas ve škole? Řekněte tedy, že možná někdy máte příliš vysoké nároky na lidi okolo. Můžete večer v klidu usnout jen tehdy, když se zbavíte hromady špinavého nádobí na lince? I to se dá prodat: nedokážete přeci odejít od nedodělaných povinností. A to je na pracovišti rozhodně velké plus.
Nikoho nepomlouvejte, buďte diplomatičtí
Pokud je z vašeho životopisu patrné, že zaměstnání máte, pravděpodobně u pohovoru padne otázka, proč ze současného zaměstnání odcházíte. Ať už jsou důvody vašeho rozhodnutí jakékoli, nikdy nepomlouvejte žádného z předchozích zaměstnavatelů. Je váš nadřízený nerudný člověk? Nerozumíte si s kolegy? U pohovoru můžete říct, že na vině je rozdílné vnímání firemní politiky uvnitř týmu. Berete málo peněz? Práce vás nebaví? Vždy můžete tento důvod zaobalit do odpovědi, že jste ve firmě, kde pracujete, dosáhli maxima a dále se nemáte kam posunout. Pokud vám to přesto nedá a budete cítit potřebu vypovídat se z útrap, které na stávajícím pracovišti cítíte, nikdy, opakujeme nikdy! neházejte vinu za vzniklou situaci pouze na ostatní. Každý zaměstnavatel si totiž cení loajality a tím, že hned na úvod bude vědět, že se nebojíte vytáhnout interní problémy na veřejnost, si jenom uškodíte.
Ujasněte si svá očekávání
Hledáte práci v Německu na denní dojíždění a to je vlastně všechno, o čem jste přesvědčeni? Popravdě je to dost málo. Zamyslete se nad tím, v jakém oboru a na jaké pracovní pozici jste doposud působili. Na otázku „Co byste rád dělal?“ nikdy neodpovídejte „Mně je to jedno.“ Jako zkušený účetní totiž nejspíš neuspějete jako svářeč nebo lékař a navíc to působí, že odcházíte do Německa pouze brát, ale nic vlastního do firmy nehodláte přinést. Jenže i firmy v Německu jsou firmy, které si své zaměstnance vybírají podle výše uvedených pravidel.
Stejně se to má i s otázkou na plat. Víte přesně, kolik stojí váš čas? Kolik potřebujete na pokrytí běžných výdajů každý měsíc? K práci na denní dojíždění připočtěte také náklady na dopravu, které se vám dojížděním za hranice zvýší. Mějte ale realistická očekávání, v Německu si sice vyděláte více než doma, ale šestimístné sumy to pravděpodobně také nebudou.
A poslední rada na závěr? Věřte si.
Náš blog
Diety nebo Pendlerpauschale?
Vše na téma cestovní náhrady, diety a Pendlerpauschale Dojíždíte za prací? A víte, za jakých podmínek máte nárok na cestovní...
Kindergeld 250 € už od ledna 2023, sociální systém čekají velké změny
Schváleno! Od ledna se Kindergeld zvýší na částku 250 €! Nejvýraznější zvýšení přídavků na děti v Německu Kindergeld právě schválila...
Operátor výroby v Sasku jako nejžádanější práce v Německu
Proč je operátor výroby v Sasku tak žádané zaměstnání? Zajímá vás práce v Německu, proklikáváte se inzeráty a všude je...
Přechod z agentury pod firmu
Řešíte přechod z agentury přímo pod firmu? Na tohle se připravte! Pracujete přes agenturu ve firmě už déle než rok...
Prémie od zaměstnavatele „Einmalzahlungen“
Prémie od zaměstnavatele "Einmalzahlungen" - musím z nich platit odvody? Jakékoli přilepšení nad rámec platu bezpochyby potěší, tím spíše, pokud...
Kinderzuschlag a vyšší Kindergeld
Kinderzuschlag až 229 € měsíčně, Kindergeld 237 €. Německo finančně podpoří rodiny Zájmové kroužky, pomůcky do školy, letní prázdniny, ale...
Minimální mzda zvedne platy v Německu o čtvrtinu
Minimální mzda 12 € mění platové tabulky. Platy v Německu vzrostou téměř o čtvrtinu Příjmy lidí pracujících v Německu vzrostou...
Kindergeld 2023 – Přídavky na dítě z Německa vzrostou
Kindergeld 2023: Výše příspěvku vzroste na 227 € Inflace, prudké zdražování energií nebo následky covidových opatření, to vše se podepisuje...
Horko na pracovišti a práva zaměstnanců
V práci jako v sauně aneb co můžeme dělat, když je na pracovišti horko Úmorná vedra mají trvat ještě několik...
Energetický bonus 300 € pro všechny kromě pendlerů?
Mimořádných 300 € pendleři zřejmě nedostanou, bonusový Kindergeld už je vyplácen na účty Vyplacení mimořádných 300 € jako energetického bonusu...
Minimální mzda 2022: Agenturní zaměstnanci budou vydělávat výrazně víc
Minimální mzda agenturních zaměstnanců v Německu stoupne na 12,43 € Zavedení 12eurové minimální mzdy v Německu zvedne minimální mzdu agenturních...
Klimageld: Podpora rodin s nízkými příjmy i v roce 2023
Klimageld: Německo plánuje rozdávat peníze i v roce 2023 Německá vláda schválila již dva kompenzační balíčky, které přinesly více peněz...
Nemocenská a náhrada mzdy v Německu
Nemocenská v Německu: Kdy mou nemoc platí zaměstnavatel a kdy pojišťovna? Pokud pracujete u jednoho zaměstnavatele déle než jeden měsíc...
Kompenzační balíček v Německu: za nárůst cen více peněz do domácností
300 euro k výplatě a jednorázový Kindergeld bonus: Německo reaguje na stoupající ceny energií Stoupající ceny energií a pohonných hmot...
Příspěvek na dopravu: 2022 přináší změny v nákladech na dojíždění
Příspěvky na dopravu od ledna 2022 vyšší jako kompenzace za rostoucí ceny ropy Nezávisle na dění na východě Evropy navrhla...
MDŽ 2022: Karafiátům už odzvonilo, ženám jde o víc
MDŽ: Mezinárodní den žen v roce 2022 vyzdvihuje ochránkyně klimatu a volá po rovnosti žen celého světa Význam žen ve...
Minimální mzda: Německo zvyšuje na 12 eur
Minimální mzda: Německo bude dávat 12 euro už v říjnu 2022! Pravděpodobně už od 1. října 2022 bude německým zaměstnancům...
Daně, minimální mzda a další změny v roce 2022
Novinky roku 2022: vyšší nezdanitelný základ daně, vyšší minimální mzda v Německu Příchod roku 2022 znamenal také příchod mnoha novinek...
Státní svátky v Německu v roce 2022
Na které dny připadnou svátky v Německu v roce 2022? Jako každý rok přinášíme s koncem roku přehled, na která...
Aktuální opatření 3G v Sasku: Testy, nemoc, očkování na pracovišti
Bez prokázání 3G se do práce v Sasku nedostanete: Nová opatření na pracovišti od 24. listopadu Od dnešního dne platí...
Nová pravidla pro vstup do Německa
Nová pravidla pro vstup do Německa od 14. listopadu V pátek 12. listopadu zařadilo Německo Českou republiku opět na seznam...
O zvýšení minimální mzdy na 12 eur bude jednat vláda
Zvýšení minimální mzdy v Německu na 12 eur je na spadnutí Vítězství koaličních stran v zářijových volbách do německého parlamentu...
Elektronická neschopenka v Německu
Elektronická neschopenka dorazila do Německa, ty české ale doručit nepůjde Do Německa dorazila elektronická neschopenka. Pilotní proces začne už během...
Novinky v zákonech v Německu: Týkají se i pendlerů!
V říjnu vstoupí v Německu v platnost řada nových zákonů. Týkají se i vás? Německé zákony se mění, některé se...
Karanténa pro neočkované nebude v Německu placená
Německo ruší placenou karanténu neočkovaných: Karanténa jen pro očkované, shodují se ministři Nejkontroverznější změnou v Německu za letošní rok je...
Minimální mzda 12 € za hodinu? Uvidíme po volbách
Německé odbory požadují zvýšení minimální mzdy na 12 euro Minimální mzda v Německu stoupla v červenci letošního roku na 9,60 €. Na...
Tisíce aut čeká na čipy, automobilky přesto generují zisky
Krize na trhu s čipy: Nedostatek čipů zastavil výrobu nových aut, firmy se ale o práci nebojí Přestože německá ekonomika...
Práce v Německu: Hledám práci, ale nedaří se mi. Proč?
Hledám práci v Německu! Ale nějak to nejde... Konečně jste narazili na nabídku práce v Německu, o které tušíte, že by mohla...
Cestování do Německa: Výjimka pro pendlery má výjimku
Pravidla pro cestování do Německa opět zpřísňují, pendleři mají výjimku Od 1. srpna musí všechny osoby starší 12 let předložit...
Koronavirus: bude mít pozitivní dopad na trh práce v Německu?
Koronavirus ovlivnil trh práce v Německu, firmy se ale stabilizovaly a další krize se nebojí I když koronavirus způsobil krizi...
